Vacature: Coördinator SCW Alkmaar
Samenwerkende Buurt- en Wijkcentra zoeken een Coördinator Sociaal Cultureel
Werk (16 uur per week), Alkmaar
In Alkmaar maken wijk- en buurtcentra elke dag het verschil. Vanuit het sociaal cultureel
werk worden bewoners, initiatieven en organisaties verbonden en ontstaan nieuwe
kansen in buurten en wijken. Wil jij dat werk versterken en stevig positioneren binnen de
stad? Dan is dit een functie met impact.
De gezamenlijke besturen van de Buurt- en Wijkcentra zoeken een Coördinator Sociaal
Cultureel Werk die de samenwerking tussen besturen, gemeente en partners
organiseert, koers houdt en het werk zichtbaar verder brengt.
De context van de functie
De Buurt- en Wijkcentra in Alkmaar werken vanuit een gezamenlijke visie en duidelijke
samenwerkingsafspraken. Daarbij staat de samenwerking tussen besturen, gemeente,
vakgroep en coördinator centraal, met voor ieder een eigen rol en verantwoordelijkheid.
Je verbindt gemeentelijke opgaven binnen het sociaal domein aan wat er leeft in wijken
en buurten en zorgt dat het werk vanuit de wijk- en buurtcentra zichtbaar en stevig
gepositioneerd is in stedelijke samenwerking.
Deze functie richt zich specifiek op sociaal cultureel werk vanuit de wijk- en buurtcentra.
Andere vormen van sociaal cultureel werk in Alkmaar vallen niet onder deze rol, maar
kunnen wel samenwerkingspartner zijn.
Jouw rol
Als coördinator SCW wijk- en buurtcentra werk je in opdracht van de gezamenlijke
besturen, vertegenwoordigd in de stuurgroep. Je opereert zelfstandig en bent de
onafhankelijke verbindende schakel in de samenwerking tussen besturen, gemeente,
vakgroep en partners.
Je bewaakt de gezamenlijke koers van het sociaal cultureel werk in de wijk- en
buurtcentra en brengt samenhang aan tussen lokale praktijk en Alkmaar-brede opgaven.
Daarnaast vertegenwoordig je het sociaal cultureel werk van de wijk- en buurtcentra in
stedelijke overleggen en ben je een gesprekspartner voor gemeente en ketenpartners.
Wat ga je doen?
Je versterkt de vakgroep bij wijkoverstijgende werkzaamheden zoals
methodiekontwikkeling, afstemming, intervisie en deskundigheidsbevordering. Ook
adviseer je de besturen over wat nodig is om dit duurzaam te organiseren.
Je verzorgt het secretariaat van de stuurgroep, bereidt vergaderingen voor, legt besluiten
helder vast en houdt de lijnen tussen alle betrokken partijen kort.
Je vertaalt beleid en stedelijke thema’s naar de praktijk van de wijk- en buurtcentra,
brengt signalen uit buurten actief in en versterkt de gezamenlijke positionering van dit
werk binnen stedelijke samenwerking, steeds met oog voor bewoners en
bewonersinitiatieven.
Je stimuleert leren en ontwikkelen, verbindt methodische vraagstukken aan innovatie en
stelt samen met vak- en stuurgroep jaarplannen op voor wijkoverstijgend sociaal
cultureel werk vanuit de centra, inclusief input voor subsidieaanvragen.
Positionering en aansturing
Je treedt in dienst bij één van de Buurt- en Wijkcentra in Alkmaar. De stuurgroep is jouw
opdrachtgever, de voorzitter jouw aanspreekpunt, en je legt verantwoording af aan de
stuurgroep.
Wat breng je mee?
Je hebt HBO+ werk- en denkniveau en ruime ervaring in het sociaal werk, bij voorkeur in
samenlevingsopbouw. Je denkt strategisch, werkt procesmatig en verbindend, beweegt
mensen zonder formele hiërarchie en weet belangen van besturen, overheid en praktijk
bij elkaar te brengen. Je bent flexibel inzetbaar en weet je snel in te werken in complexe
krachtenvelden.
Wat bieden wij?
Wij bieden je een zelfstandige en betekenisvolle functie waarin je zichtbaar verschil
maakt in Alkmaar. Je werkt op het snijvlak van buurtgericht werken, samenwerking en
maatschappelijke opgaven. De functie is ingeschaald conform de CAO Sociaal Werk in
schaal 9; salaris en inschaling zijn afhankelijk van ervaring en worden toegepast naar
rato van 16 uur.
Wil je meer weten?
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Erna Molenaar (kwartiermaker), te
bereiken op 06-13631141 of via de mail: erna@de-ontmoeting.info.
Een uitgebreide beschrijving van de opdracht en een visie- en samenwerkingsdocument
kun je toegezonden krijgen.
Selectieprocedure
Je motivatie en CV ontvangen we graag uiterlijk 21 juni per email: erna@de-ontmoeting.info
De selectiegesprekken vinden plaats in de week van 29 juni. Tweede gespreksronde is
gepland tussen 8 en 15 juli